Unser Kunde ist ein weltweit führender Systemanbieter für (voll-)automatisierte Anlagen und übernimmt in dieser Rolle die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung der Anlagen - von der Mechatronik über Robotik bis hin zur Steuerung und Software. Die Verwendung modernster Technik und höchste Qualitätsansprüche repräsentieren zentrale Elemente dieses Globalen Players, welcher durch Kompetenz und Innovationsgeist überzeugt.
Wels
Elektrotechnik / Elektronik
Ihr Aufgabengebiet
Abwicklung von internationalen Projekten mit Schwerpunkt auf die Steuerungstechnik.
Technische Unterstützung des Projektmanagers ab der Auftragserteilung bis hin zur Kundenabnahme (bzw. Projektleiter Controls)
Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften inkl. Besprechung beim Kunden bzw. Auftragsverantwortung im Fachbereich
Leistungsdefinitionen, Funktionsbeschreibungen von Zukaufkomponenten sowie Layouterstellung bzw. Lösungsverantwortung und Kapazitätsplanung
Grobplanung der erforderlichen Auftrags-Ressourcen gemäß Terminplan bzw. Schnittstelle zu Fremdgewerken, Lieferanten und dem internen Spezialistenteam
Unsere Anforderungen
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/Uni) im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
Erste Berufserfahrung in der Projektabwicklung bzw. mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Erweiterte Kenntnisse im Bereich der Steuerungstechnik (Siemens S7), Know-how im Bereich Sensorik/Aktorik und SPS-Grundkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Internationale Reisebereitschaft (20 - 30 %)
Kunden- sowie lösungsorientierter Teamplayer mit hoher sozialer Kompetenz und selbstständiger Arbeitsweise
Was wir bieten
Abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit vielseitigen Gestaltungs- und Entwicklungschancen
Langfristige Position in einem internationalen Unternehmen - gerne auch als Projektleiter eines projektbezogenen Teams
Wertschätzendes und förderndes Arbeitsumfeld mit eigenem Verantwortungsbereich
Raum für eigene Ideen, sowie deren Umsetzung und hervorragendes Onboarding
Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie bis zu 12 Tage Home Office-Möglichkeit im Monat
Benefits
Ihr Gehalt
Gehaltsspanne Minimum 2800, Maximum 4500
2800
4500
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 2800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Ihr Mögliches Gehalt
Sie erhalten zwischen EUR 2800 und EUR 4500 brutto / Monat - abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überbezahlung.
Jetzt Bewerben
Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Doris Fidler,
d.fidler@kern-partner.at, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
