In dieser spannenden Position sind Sie maßgeblich an der Entwicklung und dem Unit Testing von Funktionen unserer hochmodernen Software-Produkte beteiligt. Ihre Aufgaben als Software-Entwicklungsingenieur:in reichen von der Verfeinerung neuer Software-Features innerhalb des Scrum-Teams über die Implementierung von funktionalem, nicht funktionalem und Unit-Test-Codes bis hin zu weiteren verantwortungsvollen Aufgaben innerhalb unseres agilen Entwicklungsprozesses. 

Wenn Sie eine Leidenschaft für innovative Technologien haben und Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen möchten, dann nutzen Sie diese Gelegenheit, aktiv die Zukunft der Automobilindustrie mitzugestalten!

• Bereitschaft Verantwortung innerhalb unseres agilen Prozesses zu übernehmen
• Implementierung von Produktfeatures und entsprechenden Unit-Tests in C#, Python
• Verfeinerung von Produktfeatures zusammen mit dem Scrum-Team
• Entwicklung von Algorithmen
• Wartung von bestehenden und neuen Codes
• Feature Owner für neue Produktfeatures
• Input für die Software-Produktdokumentation innerhalb unseres agilen Entwicklungsteams
• Unterstützung von Forschungsthemen inklusive Forschungspublikationen im Bereich Machine Learning und Artificial intelligence

• Abgeschlossene Ausbildung (FH oder Universität) in den Bereichen Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Kraftfahrzeugtechnik und Bereitschaft, sich die fehlenden Teile aus anderen Disziplinen anzueignen
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung in C#, C++ oder Java 
• Erfahrung mit E-Antrieb, Brennstoffzellen, Traktionsbatterien und Hybridantrieben sowie Steuergeräte-/xCU-Kalibrierung und Fahrbarkeitsbewertung/-anwendung sind von Vorteil
• Starkes mathematisches/algorithmisches Verständnis oder Hintergrund
• Erfahrung und Freude an Forschungspublikationen und Präsentationen
• Überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Teamfähigkeit und Bereitschaft Verantwortung in einem agilen Prozess zu übernehmen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu weltweiten Reisen in geringem Umfang (max. 5%)

• Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit
• Mitgestalten einer sichereren und nachhaltigeren Zukunft der Mobilität
• Einen langfristigen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• Food-Trucks, Jausen-Stand und Kantine mit täglich frisch gekochten Menüs
• 80% Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel oder eigener Parkplatz
• Aus- und Weiterbildungsprogramme für Ihre individuelle Karriereentwicklung

Jahresbezug: Aufgrund des österreichischen Gleichbehandlungsgesetzes sind wir verpflichtet, den für diese Position vorgesehenen Jahresbezug (Vollzeit) als Verhandlungsbasis anzugeben: €51,520.00 brutto. Die Einstufung erfolgt lt. Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie (Fachverband Fahrzeugindustrie). Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

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Bei AVL fördern und feiern wir Diversität: Wir wissen, dass vielfältige Denkweisen erforderlich sind, um unsere Vision einer grüneren, sichereren und besseren Welt der Mobilität zu verwirklichen. Unterschiedliche Hintergründe, Einstellungen, Interessen und Erfahrungen machen uns erfolgreich. Deshalb stehen wir für Diversität und Chancengleichheit und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber:innen unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behindertenstatus.