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Das Bundesrechenzentrum (BRZ) ist der marktführende IT Service Provider im Public Sector in Österreich und eines der größten IT-Unternehmen des Landes. Wir sind Technologiepartner der österreichischen Verwaltung bei der digitalen Transformation und unterstützen Behörden und Unternehmen dabei, Prozesse neu zu denken, einfacher und effizienter zu gestalten.

Wir vergeben Topjobs mit Sinn, denn unsere Services erleichtern über 8 Millionen Bürgerinnen und Bürgern das Leben!

HR-Controlling (w/m/d)

Ref. 453
Der Geschäftsbereich Human Resources umfasst die Organisationseinheiten Personal, Facility Management und Internes IT- & Demand Management.
In Ihrer Rolle als HR Controllerin bzw. HR Controller sind Sie für den gesamten Bereich zuständig. Sie sind direkt bei der Bereichsleitung HR angesiedelt und arbeiten eng mit der Abteilung Controlling zusammen. Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Zeiten des Wachstums und der Neuausrichtung unseres Unternehmens.

Ihre Aufgaben

  • Sie arbeiten bei der Festlegung und Erstellung des Personalbudgets mit
  • Sie führen Abweichungsanalysen und HR-Forecasts durch
  • Sie übernehmen die Verantwortung für das laufende HR-Reporting und dessen Weiterentwicklung
  • Sie erstellen und analysieren steuerungsrelevante HR-Kennzahlen und führen Ad-hoc Auswertungen inkl. visueller Aufbereitungen durch
  • Sie verantworten zudem das Bereichscontrolling für die Abteilungen Human Resources, Facility Management und internes IT- und Demand Management
  • Sie unterstützen und arbeiten in HR-Projekten

Sie bringen mit

  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare wirtschaftliche Ausbildung abgeschlossen
  • Sie verfügen über ca. 5 Jahre Berufserfahrung im HR Controlling
  • Sie besitzen MS-Excel Expertenwissen, idealerweise modulspezifisches SAP Know-how (ideal SAP-HCM) sowie allgemeine Affinität zu IT-Tools
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen sowie Basiswissen im Bereich Gehaltsverrechnung
  • Sie arbeiten strukturiert, selbständig und agieren proaktiv
  • Sie verfügen über analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
  • Sie besitzen die Fähigkeit, sich flexibel auf neue Herausforderungen einzulassen

Wir bieten

  • Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden Umfeld
  • ein herausragendes Weiterbildungsangebot
  • hervorragende Karriereoptionen und attraktive Laufbahnen
  • flexible, faire und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • ein Büro mit sehr guter Anbindung und Infrastruktur im Herzen Wiens (Wien Landstraße)
Für diese Position gilt ein Jahresbruttogehalt ab EUR 51.451,96 lt. Kollektivvertrag der BRZ GmbH. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. Diese Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen.
Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit.

Interessiert?

Wir freuen uns von Ihnen zu hören! Bewerben Sie sich gleich hier online.

Ihre Ansprechperson für die ausgeschriebene Position ist Mag. Karina Lang (Telefon: 0043 6648340314)