dm drogerie markt GmbH

Drucken Merken

International Head of Compensation & Benefits ab 30 Stunden

Anfahrtszeit berechnen Bitte geben Sie Ihre Adresse ein
Adresse merken i
benötigte
Anfahrtszeit
h


International Head of Compensation & Benefits ab 30 Stunden

placeGünter-Bauer-Straße 1 5071 Wals
schedule Teilzeit/Vollzeit, unbefristet ab sofort

Arbeit anders leben: Im Fachbereich Mitarbeiter bauen wir die internationale Zusammenarbeit mit unseren dm-Ländern in Süd- und Osteuropa weiter aus mit dem Ziel, neue Arbeitswelten zu kreieren, europaweit Talente für dm zu gewinnen und langfristig im Unternehmen zu halten. Eine Schlüsselrolle übernehmen Sie, gemeinsam mit Ihrem Team, in der internationalen Funktion als Head of Compensation & Benefits für unsere werteorientierte Arbeitsgemeinschaft.

Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:

  • Etablierung und Weiterentwicklung einer marktfähigen, international gültigen Vergütungspolitik (Jobsystematik, variable Vergütung, Benefits, Arbeitszeit und -ort) und den daraus resultierenden Maßnahmen in engem Austausch mit den relevanten Stakeholder:innen
  • Verantwortung aussagekräftiger KPIs, Statistiken und Reporting sowie interner und externer Benchmarks im europaweiten Vergleich
  • Unterstützung und Begleitung nationaler und internationaler Projekte (länderübergreifende Analyse der Gehälter, Gehaltsanpassungsprozesse etc.) um Fair Pay sicher zu stellen
  • Beratung und stetiger Austausch mit Geschäftsführung und Führungskräften und kontinuierliche Abstimmung mit den länderübergreifenden Schnittstellen
  • Aufbau und Führung eines „Competence Center“ und Führung des mehrköpfigen internationalen (remote)Teams 

Anforderungen – Das bringen Sie mit:

    • Expertise im Zusammenhang mit der Einführung und kontinuierlichen Pflege bzw. Weiterentwicklung einer globalen Jobsystematik im Unternehmen
    • Identifikation mit dem Menschenbild, Organisations- und Kulturverständnis und den Werten von dm 
    • Leadership Persönlichkeit mit hohem Maß an Integrität, interkultureller Kompetenz und Konfliktfähigkeit. Hohe Werteorientierung mit Fokus auf Dialog, Empathie und Veränderungsbereitschaft
    • Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
    • Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung (Studium mit Schwerpunkt HR, Controlling o.Ä.) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits, idealerweise im Konzernumfeld
    • Reisebereitschaft für Dienstreisen innerhalb Europas

Ihr Job-Erlebnis – Das erwartet Sie bei dm:

  • Miteinander: Bei dm sind wir Teamplayer. Wertschätzend im Umgang und abteilungsübergreifend gut vernetzt. Seien Sie Teil neuer internationaler Zusammenarbeitsformen, bei denen Nationalitäten und Ländergrenzen in den Hintergrund rücken. Gestalten Sie den internationalen Austausch mit Ihren Ideen maßgeblich mit und lernen Sie von anderen Kulturen und Arbeitsweisen. Unsere Konzernsprache ist Deutsch.
  • Weiterbildung und -entwicklung: Freuen Sie sich auf ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Sie fordert und fördert – und zwar mit einem umfangreichen Angebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Seminare und individuelles Coaching.
  • Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung, arbeiten sehr selbstständig und genießen zugleich hohe Flexibilität. Unser dm dialogicum mit Unternehmenssitz in Wals bei Salzburg bietet ein völlig neues New Work-Umfeld zum Arbeiten und Wohlfühlen. Sie profitieren von unserer Homeoffice Möglichkeit mit flexiblen Arbeitszeiten und hohem Remote-Anteil.
  • Zusätzliche Benefits: Es gibt Rabatte für Mitarbeiter:innen, betriebliche Altersvorsorge und viele gesundheitsfördernden Maßnahmen, auch für die psychische Gesundheit. Jährlich können Sie fünfmal kostenlos Lebens- und Sozialberatung anonym in Anspruch nehmen. Und beim „Mehr vom Leben Tag“ einmal im Jahr Ihre Arbeitszeit einem sozialen oder ökologischen Projekt widmen und einen zusätzlichen Urlaubstag erhalten.  

Das Gehalt beträgt auf Basis unseres internen, transparenten Einkommenssystems, je nach Qualifikation und Erfahrung ab € 65.000 brutto jährlich (Vollzeitbasis, All-In, nicht gebrandeter Firmen PKW).

Ein Teil von dm drogerie markt werden – von mehr als 6.800 Menschen mit einem großen Ziel: Kund:innen begeistern. Das schaffen wir, indem wir Arbeit anders leben: Bei uns finden alle ihren Raum, in dem sie sich sowohl persönlich wie beruflich entwickeln. Dafür nützen sie diese Chance und gestalten dm aktiv mit. Ob in der dm Filiale, im dm friseur- und kosmetikstudio, im dm dialogicum - dem Unternehmenssitz in Salzburg/Wals - oder im Verteilzentrum Enns. Wir sorgen für die richtige Lifebalance, indem alle ihre Zeit bei uns so flexibel und individuell wie möglich einteilen können. Mitgestalten statt nur mitarbeiten – dabei?

Kontakt

Telefonnummer: 0662/8583-1829
Fragen? arbeiten@dm.at
Ansprechperson: Christine Landerl

Möchten Sie sich anmelden?

Um Ihre Merkliste dauerhaft zu speichern, melden Sie sich bitte mit Ihrem derStandard.at Benutzerkonto an.

Falls Sie noch kein derStandard.at Benutzerkonto besitzen, können Sie sich kostenlos registrieren.


Ohne Anmeldung fortfahren Anmelden