Unser Auftraggeber stellt einen führenden Anbieter in seinem Segment dar und ist ein innovativer sowieverlässlicher Partner für seine Kunden. Das Unternehmen ist weltweit vertreten und steht für modernste Technologien, höchste Qualitätsstandards und kundenzentrierte Innovationen. Angefangen von der Planung bis hin zur Realisierung und darüber hinaus bietet unser Auftraggeber flexible und intelligente Lösungen mit dem Ziel, zum nachhaltigen Erfolg der Kunden beizutragen.
Wels-Land
Technisches Projektmanagement
Aufgabengebiet
Als Projektleiter übernehmen Sie federführend internationale Großprojekte
Projektbegleitung vom Kick-Off Meeting bis hin zur Inbetriebnahme sowie Abnahme durch den Kunden erfolgt durch Sie
Sie leiten Ihr Kernteam und tragen Gesamtverantwortung für die Einhaltung von terminlichen, budgetären sowie qualitativen Projektzielen
Für interne sowie externe Projektmitgliedern (Kunden, Gewerke, etc.) nehmen Sie eine wesentliche Schnittstellenfunktion ein
Im Rahmen Ihrer Projekte verantworten Sie das Risiko- und Changemanagement
Die Unterstützung und Weiterentwicklung Ihres Projektteams liegt Ihnen am Herzen
Skill-Set
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, UNI), vorzugsweise Maschinen-/Anlagenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, o. Ä.
Mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager im Anlagen- bzw. Maschinenbau
Internationale Reisebereitschaft (ca. 30 %)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Lösungsorientierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit der Fähigkeit, Projektteams zu motivieren und zu leiten
Durchsetzungsstärke, Selbstantrieb und Hands-on-Mentalität
Worauf man sich freuen kann
Einen spannenden, verantwortungsvollen und herausfordernden Tätigkeitsbereich in einem internationalen, renommierten Unternehmen
Raum für eigenständige Gestaltung und flexibles, selbstbestimmtes Arbeiten
Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
Strukturiertes Onboarding und kompetente Kollegen
Dynamisches, innovatives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4500, Maximum 6500
4500
6500
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4500 und EUR 6500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Doris Fidler d.fidler@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
