Unser Auftraggeber ist ein führender Anbieter im Bereich „Digital Services“ und versorgt derzeit mehr als 130.000 Kunden mit seinen digitalen Leistungen.Als Pionier bei der Entwicklung und Verbreitung neuer Multimedia-Angebote ist es das erklärte Ziel, nachhaltig als wichtiger Innovationsträger am Markt aufzutreten.
Linz
Elektrotechnik / Elektronik
Aufgabengebiet
Lösen von technischen Problemen und Sicherstellung langfristiger Lösungen
Lokalisierung und Behebung von Störungen in den hauseigenen Betriebsräumen
Koordination und Einrichtung neuer Infrastrukturen inkl. Verteilung in allen Räumen
Überwachung externer Netzumbauten inkl. Prüfung der Einhaltung technischer Vorgaben
Regelmäßige Wartung und Dokumentation
Skill-Set
Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL) im Bereich Elektrotechnik o. Ä.
Hohes technisches Verständnis
Handwerkliche Fähigkeiten und praktische Erfahrung
Zuverlässige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
Worauf man sich freuen kann
Umfangreiches Onboarding- und Mentor-Programm
Einbettung in ein motiviertes und gut eingespieltes Team
Sehr familiäres Betriebsklima mit DU-Kultur
Zusätzlicher Urlaubstag für deinen eigenen Geburtstag
Flache Hierarchien mit schnellen Kommunikationswegen
Attraktive Social Benefits wie Essenszuschüsse, Fitnessprogramm, Mitarbeiterevents etc.
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3200, Maximum 3500
3200
3500
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 3200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3200 und EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Alexandra Köstler a.koestler@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
