Postdoc-Assistent:in

Arbeiten, wo Wissenschaft und Lebensqualität sich treffen: Die Universität Klagenfurt ist eine dynamische und international ausgerichtete Universität im Herzen des Alpen-Adria-Raums. Mit rund 1.700 Mitarbeitenden und 13.000 Studierenden verbinden wir exzellentes Forschungsklima, innovative Lehre und eine offene, wertschätzende Kultur. Unsere Grundwerte – Gleichstellung, Diversität, Gesundheit, Nachhaltigkeit und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie – prägen unser tägliches Miteinander.

Am Institut für Psychologie an der Fakultät für Sozialwissenschaften wird voraussichtlich mit 4. Januar 2027 folgende Stelle besetzt:

Postdoc-Assistent:in

Beschäftigungsausmaß: 100 % (40 Wochenstunden)
Mindestentgelt: € 70.200,20 brutto jährlich auf Basis 40 Wochenstunden; Einstufung nach Uni-KV: B1 lit.b
Befristung: befristet auf die Dauer von 6 Jahren
Bewerbungsfrist: 2. September 2026
Kennung: 422/26

Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:

• Selbstständige wissenschaftliche Forschung
• Durchführung von Grund- und Speziallehrveranstaltungen im Bachelor- und Masterstudium Psychologie
• Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten sowie Prüfungstätigkeit
• Mitwirkung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben des Instituts
• Mitwirkung bei Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Doktoratsstudium im Bereich der Psychologie an einer in- oder ausländischen Hochschule
• Ein Forschungsprofil in Gesundheitspsychologie oder in einer verwandten Disziplin (z.B. Klinische Psychologie, Public Health, Global Mental Health, u.ä.)
• International sichtbare Forschungserfahrung – insbesondere durch Publikationen in Fachzeitschriften mit peer review
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was Sie zusätzlich auszeichnet:

• Forschungsinteresse im Bereich Familienpsychologie und/oder Verhaltensinterventionen
• Sehr gute Kenntnisse in quantitativen Forschungsmethoden
• Erfahrung bei der Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten
• Einschlägige universitäre Lehrerfahrung

Warum Sie gerne bei uns arbeiten werden:

• Das monatliche Mindestentgelt auf Vollzeitbasis beträgt € 5.014,30 brutto (14 x jährlich). Gemäß der kollektivvertraglichen Vorschriften kann sich das Entgelt durch die Anrechnung Ihrer tätigkeitsspezifischen Vorerfahrungen erhöhen.
• Work where it works best for you – dank flexibler Arbeitszeiten und Remote-Optionen
• Teamspirit trifft Vielfalt – bringen Sie Ihren individuellen Background in unser engagiertes Team ein
• Nachhaltig mobil – Ihr Arbeitsplatz liegt im Grünen und ist bequem mit Öffis erreichbar
• Bei uns gelten Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Angebote
• Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen – unter anderem arbeitsfreie Tage am 24. Dezember, 31. Dezember und Karfreitag, betriebliche Pensionsvorsorge
• Familienfreundliche und gesundheitsfördernde Universitätskultur - Unser Familienservice unterstützt bei allen Fragen rund um Kinderbetreuung, Vereinbarkeit und Familienleben und bietet flexible Betreuungs- und Ferienangebote. Gleichzeitig stärken wir Gesundheit und Wohlbefinden mit einem vielfältigen Sport-, Massage- und Präventionsprogramm - siehe dazu jobs.aau.at/arbeitgeber-universitaet-klagenfurt/

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben und Zeugnissen / Bestätigungen über unser Job-Portal unter der Kennung 422/26 bis spätestens 2. September 2026. Der Nachweis für die Erfüllung aller Voraussetzungen für die Einstellung muss bis zum Ende der Bewerbungsfrist vorliegen.

Die Stelle wird ohne die Möglichkeit des Abschlusses einer Qualifizierungsvereinbarung ausgeschrieben.

Haben Sie weitere Fragen? Dann kontaktieren Sie bitte Prof.in Dr.in Heather Foran (Heather.Foran@aau.at). Die Personalverfahren werden an der Universität Klagenfurt neben der zuständigen ausschreibenden Stelle auch vom Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen und ggfs. von der Behindertenvertretung begleitet.

Die Universität Klagenfurt ist bemüht, den Anteil von Frauen in allen Bereichen zu erhöhen in denen sie unterrepräsentiert sind und fordert qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Die Universität Klagenfurt bekennt sich zu Antidiskriminierung, Chancengleichheit und Diversität. Menschen mit Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Es besteht kein Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen.