Stellvertretende Bereichsleitung - Group Finance & Regulatory Reporting

In dieser Position unterstützen Sie die Bereichsleitung bei der fachlichen und organisatorischen Steuerung des Bereichs und arbeiten eng mit sechs spezialisierten Teams (u.a. Konsolidierung, Quantitative Reporting, ESRS Reporting) sowie den Gesellschaften der Gruppe zusammen.
Der Schwerpunkt der Rolle liegt auf verschiedenen fachlichen Fragestellungen. Sie agieren als zentrale Ansprechperson für Finanz- und Reporting-Themen und vertreten die Bereichsleitung in ausgewählten fachlichen und organisatorischen Belangen

• Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse auf Konzern- und Vereinsebene (IFRS), inklusive Erstellung aussagekräftiger Entscheidungsunterlagen für Aufsichtsrat, Management und externe Stakeholder
• Finanzielle Steuerung und Analyse internationaler Gesellschaften, inklusive Länderbetreuung, Endkonsolidierungen, Eigenkapitalrechnungen, Beratung und Unterstützung der lokalen Gesellschaften sowie konzerninterner Abstimmungen (z. B. Rückversicherungsbeziehungen)
• Zentrale Rolle in gruppenweiten Projekten, insbesondere bei ressortübergreifenden Themenstellungen (z.B. Einführung vom neuen IFRS und Integrationsprojekte)
• Steuerung und Koordination interner und externer Stakeholder im Rahmen von Projekten, Prüfungen und strategischen Initiativen
• Begleitung von Prüfungen und Sonderthemen, insbesondere Enforcement-Verfahren, regulatorischen Anfragen, Projektarbeit sowie der Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Systemen im Finanzbereich
  

• Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (z. B. BWL, Unternehmensrechnung, Revision oder vergleichbar); eine Zusatzqualifikation wie Certified IFRS Accountant ist von Vorteil
• Mehr als 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Konzernrechnungswesen, in der Wirtschaftsprüfung oder im Finanzbereich einer international tätigen Gruppe
• Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach IFRS, Erfahrung in Konzernabschlüssen sowie ein sehr gutes Verständnis regulatorischer Anforderungen
• Klare, wertschätzende und zielorientierte Kommunikationsweise
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und einem hohen Qualitätsanspruch
• Sehr gute Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse