Inhouse Projektleitung Konzernsteuerung (m/w/d)

Gestalten & verändern | Zukunft steuern | Transformation hin zum Business Partnering

Linz

Vollzeit

100000

Auftr.-Nr. 11929-ST

Ihre Aufgaben: Verantwortung für Veränderung & Steuerungsexzellenz

• In dieser zentralen Schlüsselrolle übernehmen Sie die Gesamtprojektleitung des unternehmensweiten digitalen Transformationsprojekts für eine State of the Art Konzernsteuerung und setzen dieses erfolgreich um.
• Aus der Umsetzung der Teilprojekte verfolgen Sie die Realisierung des Zielbilds mit Effizienzsteigerung und Erhöhung der Wertschöpfungsleistung im gesamten Unternehmen.
• Gemeinsam mit internen Teilprojektleitungen und externer Fachberatung betreiben Sie aktives Change-Management - vor diesem Hintergrund sorgen Sie gleichfalls für Akzeptanz, Motivation und Befähigung der involvierten Fachbereiche mit deren Mitarbeitenden.
• Direkt mit dem Konzerncontrolling und Konzernrechnungswesen zusammenarbeitend verankern Sie eine neue Steuerungskultur (Steuerungslogiken, KPIs, digitale Reporting-Lösungen), um künftig als starker Business Partner für alle Unternehmensbereiche aufzutreten.

Ihr Profil: Fachexpert:in als Projektmanager:in

• Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlicher Ausrichtung 
• Umfangreiche Expertise im Controlling, vorzugsweise ebenso im Projektmanagement mit Erfahrung in der Leitung von Projekten/Teams
• Gutes Verständnis für IT-Systemlandschaften und BI-Tools (gearbeitet wird mit SAP, Tagetik & IBM)
• Ausgeprägte Gestaltungskompetenz mit entsprechend kommunikativen Fähigkeiten, um das Transformationsprojekt mit fachlicher Überzeugungskraft sowie Leadership motivierend voranzutreiben

Das Angebot: Schlüsselrolle mit Perspektive

• Gestaltungsstarke Schlüsselrolle mit langfristiger Perspektive – von der Projekt- zur Fachbereichsleitung
• Enge Zusammenarbeit über alle Abteilungen hinweg mit fachlich starken und motivierten Teams
• Mitgestaltung der zukünftigen Konzernsteuerung und Aufbau einer Business Partnering Kultur mit moderner Steuerungsarchitektur
• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und sämtlichen attraktiven Benefits einer großen Regionalbank
• Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bietet sich ein Jahresbruttogehalt ab € 100.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung

Über das Unternehmen und Projekt:

Unser Auftraggeber ist eine führende Regionalbank, die sich aktuell in einem umfassenden digitalen Transformationsprozess befindet. Im Fokus steht die Neuausrichtung der Konzernsteuerung: Mit der Einführung einer modernen Systemlandschaft und einem ambitionierten Fachprojekt sollen Effizienz, Transparenz und die gesamte Banken-Wertschöpfung durch entsprechend moderne Steuerungsprozesse spürbar gesteigert werden.

Die Vision: Der Finanzbereich als starker Business Partner für alle Bereiche, der nicht nur Berichte erstellt, sondern die Entscheidungsqualität im gesamten Haus nachhaltig stärkt und wegweisend mitgestaltet.