Finanzdirektor:in (m/w/d)

Als Finanzdirektor:in (m/w/d) sind Sie eine engagierte, strategisch denkende und führungsstarke Persönlicheit, die in dieser verantwortungsvollen Schlüsselrolle aktiv die finanzielle Zukunft der Stadtgemeinde Leoben maßgeblich mitgestaltet und zur nachhaltigen Entwicklung der kommunalen Infrastruktur und Dienstleistungen beiträgt.

Zu Ihren Kernaufgaben zählen insbesondere:

• die Steuerung des gesamten Finanzwesens der Stadtgemeinde Leoben nach den einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen
• die Erstellung des Voranschlages, allfälliger Nachtragsvoranschläge und des Rechnungsabschlusses sowie der Mittelfristplanung
• die Leitung der Abteilung Finanzen in personeller und fachlicher Hinsicht
• die Wahrnehmung zentraler Agenden des Budgetvollzugs
• Budgetcontrolling

Wir wenden uns an Personen mit

• einem abgeschlossenen Studium (Universität, FH) der Betriebswirtschaftslehre bzw. mit Schwerpunkt Betriebswirtschaften oder einer fachlich vergleichbaren Ausbildung
• umfangreichen Kenntnissen der Steiermärkischen Gemeindeordnung und der Steiermärkischen Gemeindehaushaltsverordnung
• mehrerjähriger, facheinschlägiger Berufserfahrung - bevorzugt im öffentlichen Dienst
• facheinschlägiger Aus- und Weiterbildung, zB Gemeindeverwaltungsdienstprüfung
• Personalführungserfahrung
• einer ziel- und ergebnisorientierten Arbeitsweise
• einem hohen Maß an Genauigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit und mit einem ausgepärgten Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

• einen krisenfesten Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeiten
• ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot
• Karenzmodelle für alle
• flexible Arbeitszeitmodelle wie z.B. Gleitzeit- und Homeoffice-Möglichkeiten sowie Teilzeitvarianten
• Flexibilität und Familienfreundlichkeit
• eine gute öffentliche Erreichbarkeit
• Betriebliche Gesundheitsförderung und BGF-Gütesiegel
• transparente, objektive Gehaltsschemata mit grundsätzlich zweijähriger Vorrückung

Nach den Vorgaben des StLGBG 2023 besteht die Verpflichtung das für diese ausgeschriebene Stelle vorgesehene monatliche Mindestentgelt anzugeben. Aufgrund der Position erfolgt die Einstufung im Sondervertragsschema mit einem monatlichen Mindestentgelt, abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten, ab 3.807,90 Euro brutto auf einer 40 Stundenbasis. Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Vordienstzeiten möglich. Informationen zum Bewerbungsverfahren und zum Datenschutz finden Sie auf www.leoben.at.