Corporate Treasury Sales - Investment Product Sales (w/m/d)
UniCredit Bank Austria AGAllgemeine Informationen
Job Id
96272
Unternehmen
UniCredit Bank Austria AG
Competence Line
Client Solutions
Funktionsbereich
Institutional / Investment Banking Sales
Standort
Wien
Land
Österreich
Kontakt
People & Culture (bankaustria_pc_talent_attraction@unicreditgroup.at)
Besetzungsdatum
1.7.2026
Jobniveau
Professionals
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Gehalt Währung
EUR
In Corporate Treasury Sales (CTS) unterstützen wir Firmenkund:innen mit maßgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Liquiditäts-/Veranlagungsmanagement sowie Zins- und FX-Risikomanagement.
Für den Ausbau unseres Veranlagungsgeschäfts im Segment Corporates suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die Kund:innen aktiv entwickelt und Veranlagungslösungen überzeugend positioniert.
Das erwartet Sie bei uns
Wir suchen eine Sales-Persönlichkeit mit klarer Kunden- und Abschlussorientierung:
- Sie haben ausgeprägte Leidenschaft für Vertrieb und wollen Kund:innen aktiv gewinnen und entwickeln.
- Sie arbeiten hands-on und übernehmen Verantwortung – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss.
- Sie sind hartnäckig, strukturiert und ergebnisorientiert in der Steuerung Ihrer Pipeline.
- Sie sind ein Kundenmensch: verbindlich, präsentationsstark, vertrauensbildend und gleichzeitig durchsetzungsfähig.
- Sie bringen Affinität zu Veranlagungslösungen und Interesse an Finanzmärkten mit.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Finance, Banking) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Finanzdienstleistungsumfeld (z.?B. Corporate, Retail, Private Banking, Leasing, Insurance o.?Ä.)
- Nachweisbare Abschlussstärke und Erfahrung in der aktiven Kundenentwicklung
- Interesse an Veranlagungslösungen; Produktwissen wird in der Rolle weiter aufgebaut und vertieft
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Das bieten wir Ihnen
- Eine verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit hoher Kundennähe und Gestaltungsspielraum
- Ein leistungsorientiertes Umfeld mit professioneller Unterstützung durch CTS- und Produktexpert:innen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der UniCredit Group
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in Wien sowie eine spannende Tätigkeit mit Reisetätigkeit innerhalb Österreichs
Damit Sie sich bei uns wohlfühlen, bieten wir Ihnen eine Reihe an Benefits:
- Firmenlaptop und Firmenhandy
- Zeitliche Flexibilität
- Restaurant- oder Lebensmittelgutscheinkarte
- Sozialzulagen
- Öffi-Ticket
- Jobrad
- Kindergarten Sonneninsel am Austria Campus
- Sport-, Wellness- und Freizeit-Angebote im UniCredit Center (Am Kaiserwasser)
- Ganzheitliches Gesundheitsmanagement
- Sozialfonds für besonders herausfordernde Lebenssituationen
- Mitarbeiterrabatte
- Gruppenzusatzversicherungen
Durch die Bank mehr Möglichkeiten. Ihr Gehalt orientiert sich an Ihrer individuellen Erfahrung und Expertise. Gemäß dem Kollektivvertrag und basierend auf einer 38,5-Stunden-Woche einschließlich Überstunden beträgt das jährliche Mindestbruttogehalt für diese Position EUR 63.900,-.
Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.
#WhenYOUbecomeUS
Über UniCredit Group
Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.
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