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Leitung Unternehmenskommunikation und Marketing w/m/d

Hochschule für Angewandte Wissenschaften St. Pölten
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Marketing und
Unternehmenskommunikation
Wir suchen eine*n:

Leitung Unternehmenskommunikation und Marketing w/m/d

3100 St. Pölten – Campus-Platz 1
35-40h
ab sofort
Mit mehr als 4.000 Studierenden ist die USTP – University of Applied Sciences St. Pölten (ehemals Fachhochschule St. Pölten) ein wesentlicher Player in der heimischen Hochschullandschaft und eine der wichtigsten Arbeitgeberinnen in der Region. Als Hochschule für Angewandte Wissenschaften St. Pölten bieten wir unseren Mitarbeiter*innen vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, teamorientierte Zusammenarbeit sowie Raum für individuelle Weiterentwicklung und persönliches Wachstum. Profitieren Sie außerdem von unserem europäischen Netzwerk im Rahmen der European University Allianz E³UDRES²! Unsere Hochschule wächst stetig.

Das Campus und Study Center ist die zentrale Anlaufstelle an der USTP für unterschiedliche Zielgruppen und deren vielfältige Anliegen. Bei zentralen und dezentralen Prozessen in der Studien-organisation dient das CSC als kompetenter Ansprechpartner.

Ihre Aufgaben:

  • Sie gestalten und steuern die Unternehmenskommuni­kations­ und Marketingstrategie, sowie die strategische Weiterentwicklung unserer Marke
  • Sie führen die Abteilung und steuern sämtliche Agenden in den Bereichen Unternehmenskommunikation, Marke­ting und Events
  • Sie leisten zusammen mit Ihrem Team einen wesentlichen Beitrag zur (internationalen) Positionierung, zum erfolg­reichen Student Recruitment und zur Sichtbarkeit von Forschung und Innovation
  • Sie verantworten die Stakeholder­Kommunikation für Stu­dierende, Forschung, Unternehmen, Politik und internatio­nale Partner
  • Sie verantworten eine ganzheitliche interne und externe Kommunikation und stellen konsistente, zielgerichtete Bot­schaften sicher
  • Sie entwickeln und implementieren zielgruppenorientierte Marketingstrategien
  • Sie etablieren wirkungsvolle, datenbasierte Kommunika­tionsstrukturen zur Stärkung (inter­) nationalen Positionie­rung der USTP

Ihr Angebot an uns:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmenskommunika­tion und Marketing
  • Idealerweise Erfahrung in der Leitung multidisziplinärer Teams
  • Fundierte Erfahrung in Markenführung, Positionierung und Corporate Communication
  • Erfahrung in der Verantwortung für strategische Entwick­lungsprozesse
  • Ausgeprägte strategische Kompetenz sowie Stärke in Ko­operation, bereichsübergreifender Zusammenarbeit und professioneller Stakeholder­Kommunikation
  • Systemisches, vorausschauendes Denken sowie klare Prio­risierungs­ und Entscheidungskompetenz
  • Sicherer Umgang mit Daten, KPIs, Insights und Trends
  • Hohe digitale Kompetenz, Innovationsfreude und die Fä­higkeit, neue Technologien wirkungsvoll in Kommunikati­ons­ und Marketingstrategien zu integrieren
  • Integrative, reflektierte Führungspersönlichkeit mit pro­fessionellem Auftreten und moderner Leadership­Haltung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Remote Work
  • Mehr Freizeit
  • Weiterbildung & Entwicklung
  • Kinder­betreuung
  • Internationaler Austausch
  • Gesundheits­örderung
  • Mehr Benefits

Unser Angebot an Sie:

  • Eine langfristige Anstellung in persönlicher Atmosphäre – mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten (z. B. Remote Work, Creative Spaces uvm.), einer modernen Arbeitsumgebung am Campus St. Pölten sowie zahlreichen Benefits und Entwicklungschancen
  • Mehr Freizeit für Mitarbeiter*innen: zusätzliche Sonderurlaubstage von 24.12. bis 31.12. sowie am Karfreitag
  • Unbefristeter Vertrag in einem innovativen, aufgeschlossenen und international ausgerichteten Umfeld
  • Ein Bruttojahresgehalt, das Ihre Qualifikation berücksichtigt: mind. € 80.000– auf Vollzeitbasis (40h) mit Möglichkeit zu Gleitzeit (ohne Kernzeit) und Zeitausgleich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Recruiting-Team

recruiting@ustp.at


Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Website.
Für die USTP ist die Vielfalt und Diversität ihrer Mitarbeiter*innen der Schlüssel zu Innovation, Erfolg und Weiterentwicklung. Bewerbungen qualifizierter Frauen und tin* Personen sowie von Menschen mit Behinderungen sind besonders willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

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