Solution Consultant & Domain Sales Manager (all genders)
Frequentis AG Mission Critical Services
Wien FREQUENTIS AG Ab sofort Vollzeit
Über Uns
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.
Als Solution Consultant & Domain Sales Manager für Mission-Critical Services agieren Sie als strategisch technische und kommerzielle Beratung für Kunden, die auf Next-Generation-MCX-Technologien umsteigen. MissionX, unser 3GPP-konformes Portfolio für mission-kritische Kommunikation, ermöglicht sichere und resiliente Breitband-Push-to-Talk-, Daten- und Videodienste und stellt die Weiterentwicklung traditioneller TETRA-Systeme dar.
In dieser kombinierten technischen und vertrieblichen Rolle begleiten Sie Kunden durch ihre Transformationsreise, gestalten Lösungskonzepte, führen Angebots- und Vertriebsaktivitäten an und tragen maßgeblich dazu bei, strategische Deals für unser MissionX-Portfolio zu gewinnen. Sie arbeiten eng mit regionalen Sales Managern, Produktteams und technischen Expert:innen in ganz Europa zusammen – mit der Perspektive, Ihren Verantwortungsbereich global zu erweitern, während MissionX international weiter wächst.
Aufgaben
- Technische Beratung in Pre-Sales-, Angebots- und RFI/RFQ-Phasen sowie Führung des technischen Parts in Ausschreibungen.
- Entwicklung von Lösungskonzepten, Erstellung technischer Angebotsdokumente und verständliche Vermittlung komplexer MCX- und Breitbandtechnologien.
- Durchführung von Produktdemos, Präsentationen und Workshops als MissionX Expert:in.
- Identifikation, Qualifizierung und Entwicklung neuer Sales-Opportunitäten gemeinsam mit regionalen Vertriebsteams.
- Verantwortung als Pursuit-/Capture Manager:in inklusive Koordination von Projektmanagement, Technik, Produkt und Commercial Experts.
- Gestaltung wettbewerbsfähiger Angebote sowie Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensbasierter Kundenbeziehungen.
- End-to-End-Solution-Design, inklusive Spezifikationen, Kosten- und Risikoabschätzungen, sowie Sicherstellung technischer, kommerzieller und operativer Kohärenz in komplexen Bid-Prozessen.
Qualifikationen
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb, Pre-Sales Engineering, Solution Consulting oder ähnlichen Positionen im Telekom-/IT-Umfeld; Branchenkenntnisse in mission-kritischer Kommunikation oder Breitbandnetzen von Vorteil.
- Fundiertes Verständnis von Kommunikationsarchitekturen sowie mission-kritischen oder sicherheitskritischen Anwendungen.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, inklusive der Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich aufzubereiten.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams sowie im Führen von Stakeholdern ohne formale Weisungsbefugnis.
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Masterabschluss in einem relevanten technischen Fachgebiet (z. B. Telekommunikation, IT, Engineering).
- Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Eigenverantwortung und die Fähigkeit, in einem dynamischen, innovationsgetriebenen Umfeld erfolgreich zu arbeiten.
Unsere Werte
Rund 2.900 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeitenden stabil zu halten.
Benefits
Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten zu haben und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, die Auswahl von IT-Equipment, ein Öffi-Ticket für Wien oder ein Parkplatz nach Verfügbarkeit, unser Lunch Bonus im Office, die Möglichkeit eines Sabbaticals, ein umfassendes Onboarding-Programm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch MEHR Benefits finden Sie auf unserer Karrierewebsite.
| VERTRAUENS | BETRIEBS | HOME OFFICE / | MODERNES | ÖFFI TICKET / | MENTORING | AUS- UND | FITNESS / |
| ARBEITSZEIT | RESTAURANT | WORKATION | IT-EQUIPMENT | PARKPLATZ | PROGRAMM | WEITERBILDUNG | JOBRAD |
Gehalt
Die Bezahlung für diese Position besteht aus: Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 57.851 brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld. Anette Fexa
Talent Acquisition & Employer Branding | +43 (1) 81150 4003 | Social Media Kontakt
Mir sind Toleranz, Mut und Neugier wichtig und ich schätze eine Arbeitsatmosphäre, wo positive Fehlerkultur und gegenseitige Unterstützung gelebt werden. Ich freue mich auf BewerberInnen, die mit uns gemeinsam die Welt sicherer machen wollen.
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At Frequentis we don’t just create innovations,
we create a kind of wonder
to make the world a safer place.
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