
Praktikant:in im Bereich Cash Management (w/m/d)
UniCredit Bank Austria AGAllgemeine Informationen
Job Id
94152
Unternehmen
UniCredit Bank Austria AG
Competence Line
Corporates Banking
Funktionsbereich
Transaction Banking Products
Standort
Wien
Land
Österreich
Kontakt
P&C Talent & Attraction, bankaustria_pc_talent_attraction@unicreditgroup.at
Besetzungsdatum
ab sofort
Jobniveau
Werkstudent:innen/ Praktikant:innen/ Rechtsreferendar:innen/ Volontär:innen
Vertragsart
Befristet
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit möglich
Bei uns geht's nicht nur um Zahlen, sondern um Menschen! Wir möchten unsere Kund:innen nicht nur beraten, sondern sie im Leben bei den wichtigen Entscheidungen begleiten, stehen für Fragen und Probleme zur Verfügung und versuchen als Partner:in zu agieren. Wir sind eine modern Universalbank und unsere Mitarbeiter:innen sind unser wertvollstes Kapital, um als Bank für die Zukunft Europas erfolgreich zu sein.
Als Teil von Corporates, bietet Transactions & Payments Österreich ein umfassendes Produkt- und Dienstleistungsangebot für die individuellen Bedürfnisse von nationalen und internationalen Klein-, Mittel- und Großunternehmen und Finanzinstituten im Bereich Payments, Cash Management und Card Acquiring an. Unser Team setzt hohe Ansprüche an eine qualitative Kund:innenberatung und rundet damit den ganzheitlichen Ansatz ab, den wir für die Betreuung von unseren Kund:innen verfolgen.
Cash Management bietet an Firmenkund:innen umfassende Beratung bei der Suche nach den besten Lösungen für ihre Bedürfnisse in den Bereichen Kontoverwaltung, Zahlungsverkehr, Liquiditätsoptimierung, Electronic Banking, Konnektivität und Integration mit Unternehmenssystemen, uvm. Ein Teil des Teams ist auch für das Produktmanagement und die Produktentwicklung verantwortlich.
Das erwartet Sie bei uns
- Ein strukturiertes Ausbildungsprogram, durch das Sie einen umfassenden Einblick in das Geschäftsfeld der Teams erhalten
- Administration des Tagesgeschäfts (Dateneingabe, Systemerfassung, Anfragenbearbeitung)
- Erstellen von Präsentationen für interne und externe Zwecke sowie Pitch-Unterlagen für Neukund:innenakquise
Das bringen Sie mit
- Sie befinden sich im laufenden Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt und haben Interesse am Finanzmarkt und an finanzwirtschaftlichen Themen
- Sie sind lösungsorientiert, kommunikativ und verlässlich
- Starke analytische und quantitative Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe
- Guter Teamplayer mit einer detailorientierten und systematischen Arbeitsweise
- Fähigkeit selbstständig zu arbeiten
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit Microsoft Excel, PowerPoint und Word
Das bieten wir Ihnen
- Smart Working am Austria Campus mit flexiblen Arbeitszeiten
- Schnupperaufenthalte in anderen Unternehmensbereichen
- Ein durch Offenheit, Dynamik und Internationalität geprägtes Arbeitsklima
- Exklusive Vergünstigung in der größten Betriebskantine Europas
- Nutzung des UniCredit Sport- und Freizeitzentrums am Kaiserwasser
- Barrierefreiheit
- Zentrale Lage des Austria Campus mit direkter Anbindung zur Schnell-/Regionalbahn, U1 und U2
- ein 3-6 monatiges Praktikum mit einem Bruttomonatsgehalt von EUR 2.500,- auf Vollzeitbasis.
Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.
#WhenYOUbecomeUS
Über UniCredit Group
Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.
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