Projektleiter:in (w/m/d) im Bereich erneuerbare Energien

Randstad Austria GmbH
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Linz, Oberösterreich

Für unseren Kunden, ein überaus erfolgreiches, namhaftes und zukunftsorientiertes Konzernunternehmen mit klarem Fokus auf Nachhaltigkeit und Energietechnik, suchen wir ab sofort engagierte Verstärkung. Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitgeber, der Ihnen hervorragende Karrierechancen, ein modernes Umfeld und die Möglichkeit bietet, die Energiewende aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von Photovoltaik- und Batteriespeicherprojekten (von der Genehmigung über Planung, Ausschreibung und Abwicklung bis hin zur Abnahme und Kostenverantwortung)

  • Betreuung abwechslungsreicher Engineering-Projekte, unter anderem in den Bereichen Wind- oder Wasserkraft

  • Erstellung fundierter Planungsunterlagen mittels AutoCAD

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH) im Bereich Elektrotechnik/Energietechnik, oder eine Meisterprüfung Elektrotechnik in Kombination mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung

  • Praktische Erfahrung in der Planung, Genehmigungsabwicklung und/oder Errichtung von elektrotechnischen Anlagen (idealerweise von PV-Anlagen)

  • Versiertheit und Kommunikationsgeschick in der Gesprächsführung mit Kund:innen, Lieferanten, Behörden und Anrainer:innen

  • Leidenschaft und hohe Motivation für das Thema erneuerbare Energien und Kraftwerkstechnik

  • Verlässlichkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein freundliches, kompetentes Auftreten als Teamplayer:in

  • Gute EDV-Kenntnisse (AutoCAD, MS Office etc.) und ein Führerschein der Klasse B

Ihre Benefits beim Kunden:

  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit individuellen Modellen sowie die Möglichkeit auf Homeoffice

  • Infrastruktur & Ausstattung: Top-moderne Räumlichkeiten und Arbeitsausstattung auf höchstem technischem Standard

  • Verpflegung: Ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit vergünstigtem Mittagessen

  • Mobilität: Ein attraktiver Zuschuss zum KlimaTicket

  • Weiterbildung: Ein umfangreiches, fachliches sowie persönliches Aus- und Weiterbildungsprogramm

  • Work-Life-Balance & Familie: Eine sehr familienfreundliche Unternehmenskultur inklusive Möglichkeiten der Kinderbetreuung direkt am Standort

  • Gehalt: Für diese spannende und verantwortungsvolle Position wird ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 pro Monat geboten. Je nach Ihrer individuellen Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die klare Bereitschaft zur Überzahlung.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

 

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