Sie lieben es, wenn Vertragsverhandlungen nicht nur Routine, sondern ein echtes Highlight sind? Als Ideengeber und Umsetzer bringen Sie neuen Schwung in das Service-Einkaufsteam eines internationalen Technologieführers. Unser Kunde ist ein weltweit agierendes Industrieunternehmen, das sich als Gesamtanbieter im seinem Segment versteht. Nutzen Sie Ihre Erfahrung und Ideenvielfalt, um Prozesse voranzutreiben und echten Mehrwert zu schaffen!

Aufgabengebiet

• Sie entwickeln und verantworten Einkaufsstrategien für Serviceleistungen von Reisen über Leiharbeitskräfte bis Facility – so gestalten Sie die Zukunft im Einkauf aktiv mit
• Sie führen eigenständig Preis- und Vertragsverhandlungen und setzen innovative Ausschreibungsprozesse auf, um die besten Deals zu erzielen
• Neue Lieferanten finden, prüfen und langfristig einbinden? Für Sie ein Heimspiel – und das bei maximaler Transparenz im SAP
• Interne Stakeholder beraten Sie proaktiv, überzeugend und mit dem richtigen Mix aus Zahlen und Charme
• Sie zeigen Mut zum Andersdenken, bringen eigene Ideen ein und setzen damit neue Standards
• Ihre Arbeit trägt direkt zum Unternehmenserfolg bei – spürbar, messbar, nachhaltig!

Skill-Set

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise einen Background in BWL, Einkauf oder Supply Chain
• Ihre mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf (bestenfalls von Serviceleistungen) macht Sie zum 360-Grad-Profi
• Projekte moderieren, viele Bälle gleichzeitig in der Luft halten und dabei strukturiert bleiben? Kein Problem für Sie!
• Hands-on, lösungsorientiert, motiviert: Mit Ihrer engagierten Art sind Sie für Ihr Team unverzichtbar
• Kommunikation und Verhandlung sind Ihr Steckenpferd – in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind ein Plus
• Sie sind ein Teamplayer mit hoher Eigenmotivation, Stressresistenz und Spaß am Mitgestalten

Worauf man sich freuen kann

• Top öffentlich angebundener Arbeitsplatz – ob Bus, Bahn, E-Bike: Sie haben die Wahl
• Starke Unternehmenskultur eines internationalen Familienunternehmens – hier zählt der Mensch
• Hybrides Arbeiten: Profitieren Sie vom Teamspirit vor Ort und einem Tag Homeoffice pro Woche für individuelle Gestaltungsspielräume
• Eine fundierte, individuelle Einarbeitung sowie laufende Weiterbildungen, die wirklich weiterbringen
• Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten für Macher und Aufsteiger
• Offenes Arbeitsklima und ein bunt gemischtes Team, das Erfolge gemeinsam feiert

Gehaltsrange

Mindestgehalt

EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3500 und EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?