Azure Solutions Architect (m/f/d) - Job ID: 528962

Wien, AT

Über die Atos Group

Die Atos Group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich der digitalen Transformation. Mit ca. 67.000 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von ca. 10 Mrd. EUR agiert das Unternehmen in 61 Ländern unter zwei Marken: Atos für Services und Eviden für Produkte. Als europäische Nummer eins in den Bereichen Cybersicherheit, Cloud und High-Performance-Computing arbeitet die Atos Group für eine sichere und dekarbonisierte Zukunft und bietet maßgeschneiderte KI-gestützte End-to-End Lösungen für alle Branchen. Atos Group ist die Marke, unter der Atos SE (Societas Europaea) tätig ist. Atos SE ist an der Euronext Paris notiert.

Das Ziel von Atos ist es, die Zukunft der Digitalisierung mitzugestalten. Die Erfahrungen und Dienstleistungen des Konzerns unterstützen die Wissensentwicklung, Bildung und Forschung in einer multikulturellen Welt und tragen zur Entwicklung wissenschaftlicher und technologischer Spitzenleistungen bei. Weltweit ermöglicht Atos seinen Kunden und Mitarbeitenden sowie der Gesellschaft insgesamt, in einem sicheren und geschützten Informationsraum nachhaltig zu leben, zu arbeiten und sich zu entwickeln.

Innerhalb von Eviden ist Microsoft Practice (MIC) ein strategischer Geschäftsbereich, der die wachsende Marktnachfrage nach digitaler Transformation unterstützt. MIC beschäftigt sich mit Cloud-Softwarelösungen basierend auf Microsoft-Produkten, um sichere digitale Lösungen in die Geschäftsstruktur zu integrieren. Dabei nutzen wir ein globales und hochkompetentes Set an Fähigkeiten, die es unseren Kunden ermöglichen, ihre Geschäftsergebnisse in einer dekarbonisierten und sich weiterentwickelnden Welt zu erzielen.

Ihre Aufgaben:

•    Entwerfen von Cloud- und Hybridlösungen in Azure, einschließlich der Definition der notwendigen Umgebungen, Speicher-, Überwachungs- und Sicherheitskonzepte.
•    Umsetzung und Implementierung der Cloudlösungen.
•    Bereitstellung und Betrieb von Cloud-basierten Diensten über den gesamten Stack hinweg, einschließlich Microservices, Containern, Container-Plattformen. 

•    Arbeiten mit Agile- und DevOps-Techniken und neuesten Implementierungsmethoden.
•    Automatisieren von Prozessen und Systemen unter Verwendung vereinbarter Standards, die in Cloud-Umgebungen eingebettet sind.
•    Erstellung von Angeboten, Pflichtenheften und Konzepten für unsere Kundenlösungen (Solution Design, Lizenzierung, Azure-Services Komponentenauswahl, Präsentation der Lösung).
•    Aktive Teilnahme an den Eviden Cloud Expert Communities.
•    Unterstützung des Betriebs-Teams im Bedarfsfall.
•    Tragen zur Cloud-Vision und den Roadmaps bei und verfolgen aktiv die neuesten Trends im Bereich Microsoft Azure.

Ihr Profil:

•    Bachelor-Abschluss in Informatik, Technologie, Computer-Informationssystemen, Computeranwendungen, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
•    Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in Programmierung auf dem Microsoft Technologie-Stack.
•    Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Azure-Lösungen. 

•    Tiefes Verständnis von Microsoft Azure Cloud-Architekturen.
•    Gute Kenntnisse über Azure Cloud Security.
•    Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz von Containern und Container-Plattformen.
•    Gute Erfahrung im Bereich DevOps, Automatisierung, CI/CD Pipelines, Github.
•    Erfahrung in Kundengesprächen und Präsentationen, um Cloud-Lösungen voranzutreiben.
•    Microsoft Azure Zertifizierungen.
•    Deutsch und Englisch fließend (in Wort und Schrift).

Wir bieten:  

• Ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem hoch­qualifizierten Team

• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten

• „Training on the job“ und externe Weiterbildung

• Diverse Benefits (mitfinanziertes Mittagessen, Rabatte...)

Wir suchen einen qualifizierten Kandidaten für unsere ausgeschriebene Stelle. Die Mindestbereitschaft zur Zahlung für diese Position beträgt 60.000 Euro im Jahr. Dies ist jedoch nur der Mindestbetrag und wir sind bereit über eine angemessene Überzahlung zu sprechen, wenn Sie die notwendigen Qualifikationen und Erfahrungen mitbringen, die für diese Position erforderlich sind.   

Respekt und Wertschätzung sind zentrale Werte bei Eviden. Unsere Unternehmenskultur und unsere Karrierepfade sind darauf ausgerichtet, Diskriminierungen zu verhindern, ungeachtet Geschlechtsidentität, sexueller Ausrichtung, Religion, ethnischen Zugehörigkeit, Alter, etwaiger Behinderungen, Staatsbürgerschaft oder eines anderen Aspekts. 

Wir glauben an den Erfolg von diversen Teams und bieten die richtigen Rahmenbedingungen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die gleichen Chancen vorfinden. 

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!