Product Owner Webentwicklung (w/m/x)
epunkt GmbHNicht nur "Ready to code" sondern auch "Ready to lead"?
Linz Umgebung
> 40.500 €
2 Tage in der Woche
Deine zukünftige Rolle
Wir suchen Verstärkung für dieses Team der Webentwicklung, denn das Projektvolumen ist hoch und das Unternehmen soll wachsen! In dieser Rolle bist du stark in die operativen Projekte rundum Webentwicklung im Bereich der technischen Basis eingebunden und sollst das Team auch koordinativ als Product Owner führen. Dies umfasst:
- Anforderungserhebung, Bearbeitung der User stories und des Backlogs inklusive Refinement bis Code Reviewing
- Du triffst auch Architektur-Entscheidungen und übernimmst damit auch die technische Leitung - alles in abteilungsübergreifender Abstimmung mit Kolleg:innen
- Als technikaffiner Lead und Tüftler entwickelst du auch gegebenenfalls komplexe Webapplikationen weiter und unterstützt bei Spezifikationen
- Durch die laufende Zusammenarbeit mit anderen Scrum-Teams entwickelt ihr die Softwareprodukte weiter, evaluiert den Einsatz und die Nutzung von KI-Technologien und gestaltet Logistik- und Produktionsprozesse maßgeblich weiter
Du bietest
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, Uni/FH)
- Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Webentwicklung (z.B. HTML, CSS, JavaScript/TypeScript)
- Erfahrung in der technischen Leitung von Softwareprojekten, als Product Owner o.ä.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft von max. 10-20%
Persönliche Skills: Offene Persönlichkeit, die sich gerne auch beim Kaffee & Tee mit Kolleg:innen, aber auch mal mit Kunden austauscht. Eine Führungspersönlichkeit, die in Projekten und im Kundemanagement weiß, worauf es ankommt und Mitarbeitende ressourcenbewusst und empathisch frühen kann. Für diese Rolle sind ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sowie eine eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein wichtige Assets.
Das Besondere an dieser Position
- Hands-on Webentwicklungtrifft Product Ownership – du baust und führst zugleich.
- Technische Leitung mit Gestaltungsspielraum: Architektur entscheiden, Team koordinieren, Produkt vorantreiben.
- Industrie-Prozesse digitalisieren: Webapps, KI-Evaluierung und Intralogistik-Innovation in einem Job.
Benefits
Gehaltsspanne
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 40.500 € und 6.300 € brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Brutto Netto Rechner
Das Unternehmen
Dieses Unternehmen ist Anbieter von Komplettlösungen wie Automatisierungen und Lagersysteme für Intralogistik und Produktionsanlagen. Ca. 70 Mitarbeitende entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für ihre Kunden, vor allem in der produzierenden Industrie, um eine effiziente und gewinnbringende Arbeitsweise zu fördern und somit den Industriestandort Oberösterreich langfristig zu sichern. Um dies zu gewährleisten und die hohen Kundenanfragen zu bedienen, ist das Unternehmen laufend auf der Suche nach Expertise, die die Produktpalette und Juniors weiterentwickeln!