Hochschullektor:in (FH) für Grundlagen und muskuloskelettale Physiotherapie

Gestalten Sie die Zukunft der Physiotherapie – in Lehre, Forschung und Praxis! Der Studiengang „Physiotherapie“ an der FH JOANNEUM in Graz steht für eine fundierte Ausbildung, wissenschaftliche Weiterentwicklung und enge Verzahnung von Theorie und Praxis. Wir fördern evidenzbasierte Lehre, innovative Forschungsansätze im Bereich des Bewegungssystems sowie den interprofessionellen Austausch – und suchen dafür eine engagiertePersönlichkeit, die ihre Expertise in den Grundlagen und der muskuloskelettalen Physiotherapie mit Begeisterung einbringt und weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen in den Grundlagenfächern der Physiotherapie sowie in der muskuloskelettalen Physiotherapie mit Schwerpunkt Bewegungssystem
• Vermittlung evidenzbasierter physiotherapeutischer Methoden und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse in Vorlesungen und Seminaren
• Anleitung und fachliche Betreuung von wissenschaftlichen Mitarbeiter:innen sowie (Berufs-)Praktikant:innen
• Betreuung und Begleitung von Bachelorarbeiten
• Mitarbeit an Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Vorhaben im Kontext des Bewegungssystems
• Mitwirkung an der inhaltlichen Weiterentwicklung des Studiengangs
• Beteiligung an Aufnahmeverfahren sowie Mitwirkung in organisatorischen Aufgaben des Studiengangs

Ihr Profil:

• Abgeschlossene facheinschlägige postsekundäre oder tertiäre Ausbildung im Bereich Physiotherapie (mindestens 180 ECTS)
• Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung als Physiotherapeut:in
• Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich muskuloskelettale Physiotherapie von Vorteil
• Spezialisierung im Bereich des Bewegungssystems
• Fachliche und persönliche Disposition zur Initiierung und Mitwirkung an Projekten in Lehre und Forschung
• Sicherer Umgang mit englischsprachiger Fachliteratur sowie ausgeprägtes Interesse an evidenzbasierter Praxis und wissenschaftlicher Weiterentwicklung
• Freude an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit sowie ausgeprägte soziale Kompetenz
• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Wir bieten:

• Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage
• Gleitzeitregelung
• (Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen
• Sabbatical und Karenzierung
• Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich
• Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde
• Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren an der FH JOANNEUM oder mit Vollendung des 50. Lebensjahres
• Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe
• Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)
• 1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien
• Diverse Kostenzuschüsse und Vergünstigungen
• Essenszuschuss

Beschäftigungsausmaß: 50 %
Mindestentgelt: € 4.256,9 brutto (Bachelor) bzw. € 4.608,7 brutto (Master) bei einem 100%igen Beschäftigungsausmaß (bei anrechenbarer Berufserfahrung und/oder Qualifikation ist eine höhere Entlohnung möglich)
Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: Juli 2026

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 7. April 2026 hier hoch:

Kontakt:

FH JOANNEUM Gesellschaft mbH
z. H. Nina Riegler, BA, BA
Alte Poststraße 147
8020 Graz
T: +43 316 5453 8872
M: karriere@fh-joanneum.at

Mehr Informationen zum Thema Datenschutz und über die Datenverarbeitung betreffend Ihre Bewerbung finden Sie unter
https://www.fh-joanneum.at/hochschule/organisation/service-abteilungen/personal-und-recht/.

Im Sinne unseres Leitbildes der FH JOANNEUM - University of Applied Sciences, welches die Vielfalt von Menschen in Ihren diversen Aspekten wertschätzend zu interpretieren anregt, werden Menschen mit solchen persönlich-vielfältigen Hintergründen nachdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Allgemeine Voraussetzungen für Hochschullektor:innen (FH):

Abschluss eines facheinschlägigen Hochschulstudiums im Ausmaß von mind. 180 bzw. 240 ECTS ODER einer postsekundären oder tertiären Berufsausbildung, wenn mit der Lehraufgabe erforderlich; mind. drei Jahre außerhochschulische Berufserfahrung ODER mind. drei Jahre lang in der Funktion als Researcher bei der Dienstgeberin oder als Universitätsassistent/in, sofern ein abgeschlossenes Diplomstudium (240 ECTS) ODER Bachelor- (mind. 180 ECTS) und Masterstudium (insgesamt 270 ECTS) vorliegt; Rhetorisch versiertes Auftreten; Befähigung zu fundiertem wissenschaftlichen Arbeiten; gute Englischkenntnisse; Interesse an der Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und innovativen Umfeld.